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上海美迪西生物醫(yī)藥股份有限公司（股票代碼：688202），成立于2004年，位于上海張江高科技園區(qū)、上海浦東川沙經(jīng)濟(jì)園區(qū)、南匯凱龍商務(wù)園區(qū)，是一家專業(yè)的生物醫(yī)藥臨床前綜合研發(fā)服務(wù)CRO。目前公司擁有約8.43萬平方米的研發(fā)實(shí)驗(yàn)室，公司現(xiàn)有員工超過2400人，本科以上學(xué)歷占80%以上。公司先后被認(rèn)定為 “上海市高新技術(shù)企業(yè)”、“技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)企業(yè)” 、“上海市研發(fā)公共服務(wù)平臺(tái)”、“浦東新區(qū)企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)”、 “上海浦東新區(qū)企業(yè)博士后工作站” 和“中國年度最佳雇主”等。 點(diǎn)擊下方具體崗位投遞簡(jiǎn)歷：
崗位職責(zé)：
1．按照GLP法規(guī)和部門SOP執(zhí)行實(shí)驗(yàn)方案檢查。
2．按照實(shí)驗(yàn)方案、GLP法規(guī)和部門SOP執(zhí)行實(shí)驗(yàn)過程、數(shù)據(jù)和報(bào)告檢查。
3．按照 GLP法規(guī)和部門SOP執(zhí)行設(shè)施檢查（包括動(dòng)物設(shè)施、儀器和檔案管理）和（儀器）驗(yàn)證文件檢查。
4．逐步能夠按照GLP法規(guī)和部門SOP執(zhí)行系統(tǒng)驗(yàn)證過程檢查和系統(tǒng)驗(yàn)證文件檢查。
5．逐步能夠按照GLP和部門SOP進(jìn)行供應(yīng)商和協(xié)作單位檢查，以評(píng)估其對(duì)美迪西普亞GLP的支持能力。
6．按照實(shí)驗(yàn)方案、GLP法規(guī)和部門SOP的要求，準(zhǔn)確制定和維護(hù)質(zhì)量保證（QA）檢查報(bào)告以及其他QA記錄文檔。
7． 協(xié)助QA檢查員的培訓(xùn)和發(fā)展。
任職要求：
1．本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、質(zhì)量保證等相關(guān)專業(yè)；
2．掌握CFDA、US FDA和OECD 的GLP法規(guī)；
3．能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成工作；
4．良好的漢英語的表達(dá)和寫作能力；
5．掌握相關(guān)電腦技能，熟悉微軟辦公軟件。
培訓(xùn)發(fā)展： 應(yīng)屆生新星人才項(xiàng)目、崗位技能培訓(xùn)、菁英管理人才項(xiàng)目、通用技能培訓(xùn)。
招聘流程：
線下招聘流程：院校宣講→現(xiàn)場(chǎng)面試→發(fā)放錄用通知書→簽訂三方就業(yè)協(xié)議→入職報(bào)到
線上招聘流程：線上網(wǎng)申→在線面試→發(fā)放錄用通知書→簽訂三方就業(yè)協(xié)議→入職報(bào)到
簡(jiǎn)歷投遞：
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崗位職責(zé)：
1．負(fù)責(zé)生物樣本LC-MS/MS方法開發(fā)、驗(yàn)證及樣品的定量或者半定量分析。
2．分析臨床前小分子樣本。
3．起草研究報(bào)告,包括試驗(yàn)開發(fā)、驗(yàn)證、樣品分析報(bào)告。
4．負(fù)責(zé)儀器維護(hù),包括校準(zhǔn)和常規(guī)實(shí)驗(yàn)室安撫后清理。
5．部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作。
任職要求：
1．碩士及以上學(xué)歷，藥物分析、藥學(xué)、制藥工程、生物等相關(guān)專業(yè)。
2．兩年以上LC/MS/MS使用經(jīng)驗(yàn)和生物樣品分析經(jīng)驗(yàn)于GLP工作環(huán)境下優(yōu)先。
3．良好的英語能力讀、寫的表達(dá)和理解。
4．有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作溝通能力。
培訓(xùn)發(fā)展： 應(yīng)屆生新星人才項(xiàng)目、崗位技能培訓(xùn)、菁英管理人才項(xiàng)目、通用技能培訓(xùn)。
招聘流程：
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崗位職責(zé)：
1．正確的采集和復(fù)核數(shù)據(jù)以確保符合SOP，研究方案和GLP。
2．正確的從貨運(yùn)包裝和文檔上轉(zhuǎn)錄信息到接收表以在接收供試品和對(duì)照品期間產(chǎn)生記錄。
3．進(jìn)行供試樣品的儲(chǔ)備，稱量及研究方案和課題要求的其他實(shí)驗(yàn)操作。
4．按照詳細(xì)的研究方案來建立文檔和準(zhǔn)備適當(dāng)?shù)娜萜鱽聿杉糜诜治龅臉悠贰?/p>
5．遵循詳細(xì)的研究方案在適當(dāng)?shù)臈l件下存儲(chǔ)或發(fā)放在研究中收集的用于分析的所有樣品。
6．產(chǎn)生和完成所有必需的文檔并完成實(shí)驗(yàn)操作，按照需要，在研究結(jié)束時(shí)負(fù)責(zé)供試品的寄出。
7．與其他相關(guān)部門，專題負(fù)責(zé)人，客戶協(xié)調(diào)溝通運(yùn)送供試品和樣品。
8．校準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室儀器以確保數(shù)據(jù)收集正確可靠。
9．產(chǎn)生并遵循制備指導(dǎo)來制備，取樣并分發(fā)用于給藥的溶液，混懸液，無菌制劑和膠囊。
10．及時(shí)并有序的完成所有研究工作和部門的文檔工作。
11．協(xié)助部門處理組內(nèi)的組織和分配工作，尤其是在直接上級(jí)缺席期間。
12．根據(jù)需要，協(xié)助指導(dǎo)和培訓(xùn)同事。
任職要求：
大專及以上學(xué)歷，藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)藥學(xué)。
培訓(xùn)發(fā)展： 應(yīng)屆生新星人才項(xiàng)目、崗位技能培訓(xùn)、菁英管理人才項(xiàng)目、通用技能培訓(xùn)。
招聘流程：
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簡(jiǎn)歷投遞：
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崗位職責(zé)：
1．協(xié)助組長或主管進(jìn)行課題安排，合理設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)并實(shí)施。
2．獨(dú)立承擔(dān)中高等難度課題，保證按時(shí)完成課題任務(wù)。
3．科學(xué)分析實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)的問題，及時(shí)提出改進(jìn)方案，并解決難題。
4．熟練用英文書寫周報(bào)，結(jié)題報(bào)告，整理實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)資料。
5．嚴(yán)格準(zhǔn)守公司EHS要求，規(guī)范化操作實(shí)驗(yàn)。
任職要求：
1．碩士及以上學(xué)歷，應(yīng)用化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、藥物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2．豐富的有機(jī)合成經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握有機(jī)合成、產(chǎn)物分離與結(jié)構(gòu)鑒定技能。
3．熟練掌握文獻(xiàn)檢索手段，具備優(yōu)秀的英文讀寫能力。
4．責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與溝通能力。
培訓(xùn)發(fā)展： 應(yīng)屆生新星人才項(xiàng)目、崗位技能培訓(xùn)、菁英管理人才項(xiàng)目、通用技能培訓(xùn)。
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崗位職責(zé)：
1、能獨(dú)立查詢文獻(xiàn)，并根據(jù)文獻(xiàn)搜索所需反應(yīng)的條件。
2、根據(jù)組長或主管的課題安排，按照要求進(jìn)行實(shí)驗(yàn)，保證進(jìn)度以及合理地產(chǎn)出。
3、及時(shí)地書寫周報(bào)，結(jié)題報(bào)告，整理實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)資料。
4、根據(jù)公司要求，及時(shí)并規(guī)范地進(jìn)行實(shí)驗(yàn)記錄，準(zhǔn)守公司IP保護(hù)制度。
5、嚴(yán)格準(zhǔn)守公司EHS要求，規(guī)范化操作實(shí)驗(yàn)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有機(jī)化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、制藥工程、藥物化學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、具備一定的有機(jī)合成經(jīng)驗(yàn)，了解有機(jī)合成、產(chǎn)物分離與結(jié)構(gòu)鑒定技能。
3、掌握文獻(xiàn)檢索手段，具備一定的英文文獻(xiàn)讀寫能力。
4、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與溝通能力。
培訓(xùn)發(fā)展： 應(yīng)屆生新星人才項(xiàng)目、崗位技能培訓(xùn)、菁英管理人才項(xiàng)目、通用技能培訓(xùn)。
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崗位職責(zé)：
1、協(xié)助組長或主管進(jìn)行課題安排，合理設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)并實(shí)施。
2、獨(dú)立承擔(dān)中高等難度課題，保證按時(shí)完成課題任務(wù)。
3、科學(xué)分析實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)的問題，及時(shí)提出改進(jìn)方案，并解決難題。
4、熟練用英文書寫周報(bào)，結(jié)題報(bào)告，整理實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)資料。
5、嚴(yán)格準(zhǔn)守公司EHS要求，規(guī)范化操作實(shí)驗(yàn)。
任職要求：
1、碩士及以上學(xué)歷，應(yīng)用化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、藥物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、豐富的有機(jī)合成經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握有機(jī)合成、產(chǎn)物分離與結(jié)構(gòu)鑒定技能。
3、熟練掌握文獻(xiàn)檢索手段，具備優(yōu)秀的英文讀寫能力。
4、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與溝通能力。
培訓(xùn)發(fā)展： 應(yīng)屆生新星人才項(xiàng)目、崗位技能培訓(xùn)、菁英管理人才項(xiàng)目、通用技能培訓(xùn)。
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崗位職責(zé)：
1、熟練掌握藥物分析基本原理，使用分析儀器完成樣品的分析方法開發(fā)和檢測(cè)，并對(duì)結(jié)果進(jìn)行分析解析。
2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室管理，按照實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)規(guī)定完成各項(xiàng)工作。
3、參與分析儀器的維修維護(hù)，協(xié)助故障解決，通過定期保養(yǎng)，預(yù)防性維護(hù)等方法對(duì)分析儀器進(jìn)行控制和管理。
4、完成做指派的分析項(xiàng)目，完成分析數(shù)據(jù)維護(hù)，整理及報(bào)告書寫。
5、執(zhí)行公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，安全，衛(wèi)生等規(guī)范，確保各項(xiàng)制度的順利執(zhí)行和實(shí)施。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，藥物分析、分析化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、藥物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、良好的溝通能力和問題分析能力，具有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
培訓(xùn)發(fā)展： 應(yīng)屆生新星人才項(xiàng)目、崗位技能培訓(xùn)、菁英管理人才項(xiàng)目、通用技能培訓(xùn)。
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崗位職責(zé)：
1、 能完成文獻(xiàn)的查閱和圖譜初步解析，依據(jù)文獻(xiàn)完成化合物和原料藥合成路線的初步設(shè)計(jì) 。
2、熟練地完成化學(xué)反應(yīng)，并對(duì)結(jié)果做出較為全面的分析。
3、解決實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)問題，能夠預(yù)見生產(chǎn)放大過程中可能出現(xiàn)的問題，并提出相應(yīng)的解決方案。
4、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的具體實(shí)施，完成實(shí)驗(yàn)及數(shù)據(jù)、資料的整理并進(jìn)行工藝交接。
5、清晰、完整地完成實(shí)驗(yàn)記錄，初步編寫項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告、項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告的相關(guān)資料。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有機(jī)化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、藥物化學(xué)等化學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉有機(jī)合成單元操作，了解原料藥工藝開發(fā)及優(yōu)化等各流程的操作。
3、具有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，良好的溝通能力及工作執(zhí)行力。
培訓(xùn)發(fā)展： 應(yīng)屆生新星人才項(xiàng)目、崗位技能培訓(xùn)、菁英管理人才項(xiàng)目、通用技能培訓(xùn)。
招聘流程：
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崗位職責(zé)：
1、完成文獻(xiàn)的查閱和圖譜初步解析，完成化合物和API合成路線的初步設(shè)計(jì)。
根據(jù)不同項(xiàng)目需求，優(yōu)化合成工藝參數(shù)，并對(duì)結(jié)果做出較全面的分析，與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)共同完成藥物質(zhì)量研究工作，包括雜質(zhì)合成，分離及鑒定。
2、解決實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)的問題，能夠預(yù)見生產(chǎn)放大過程中可能出現(xiàn)的問題，并提出相應(yīng)的解決方案。
3、參考相應(yīng)法規(guī)和指導(dǎo)文件，完成實(shí)驗(yàn)及數(shù)據(jù)、資料的整理并進(jìn)行工藝交接。
清晰、完整地完成實(shí)驗(yàn)記錄，初步編寫項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告、項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告及API申報(bào)相關(guān)資料。
4、和生產(chǎn)人員，質(zhì)量保證部門, 質(zhì)量控制部門緊密合作，完成項(xiàng)目的工藝優(yōu)化及轉(zhuǎn)移。
5、負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)等工作。
任職要求：
1、碩士及以上學(xué)歷，有機(jī)化學(xué)、藥物化學(xué)、制藥工程、應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程、精細(xì)化工等化學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2、能具備獨(dú)立合成研究并能撰寫英文報(bào)告。
3、具有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，良好的溝通能力及工作執(zhí)行力。
培訓(xùn)發(fā)展： 應(yīng)屆生新星人才項(xiàng)目、崗位技能培訓(xùn)、菁英管理人才項(xiàng)目、通用技能培訓(xùn)。
招聘流程：
線下招聘流程：院校宣講→現(xiàn)場(chǎng)面試→發(fā)放錄用通知書→簽訂三方就業(yè)協(xié)議→入職報(bào)到
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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行原料、中間體、包材、成品等的檢測(cè)工作，并按照要求完成記錄，出具檢驗(yàn)報(bào)告，完成分析方法開發(fā)和驗(yàn)證。
2、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)溶液和試劑的管理，定期檢查所用試劑、試液的變化或失效、過期等情況，應(yīng)及時(shí)妥善處理。
3、負(fù)責(zé)對(duì)測(cè)試儀器及設(shè)備正常操作使用，日常保養(yǎng)和簡(jiǎn)單維護(hù)。負(fù)責(zé)自覺維護(hù)、保養(yǎng)本崗位的各種檢驗(yàn)儀器、衡器、量器等，并做好使用保養(yǎng)記錄。
4、負(fù)責(zé)起草分析方法開發(fā)報(bào)告，穩(wěn)定性研究計(jì)劃制定、數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫；分析方法驗(yàn)證方案及分析方法轉(zhuǎn)移報(bào)告等資料。
5、參與實(shí)驗(yàn)室管理及培訓(xùn)，協(xié)助完成實(shí)驗(yàn)室SOP 等管理體系改進(jìn)及工作流程優(yōu)化。
6、負(fù)責(zé)原始資料整理工作，參與相關(guān)申報(bào)材料撰寫；執(zhí)行公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，安全，衛(wèi)生等規(guī)范。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、藥物分析、化學(xué)分析等相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉原料藥質(zhì)量研究工作，包含方法開發(fā)、方法驗(yàn)證及穩(wěn)定性研究等。
3、能夠熟練使用高效液相色譜儀、氣相-質(zhì)譜聯(lián)用儀、液相-質(zhì)譜聯(lián)用儀、二氧化碳超臨界萃取儀、中壓色譜儀、超濾裝置、溶出儀、旋光儀等分析與檢測(cè)儀器。
4、具有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，良好的溝通能力及工作執(zhí)行力。
培訓(xùn)發(fā)展： 應(yīng)屆生新星人才項(xiàng)目、崗位技能培訓(xùn)、菁英管理人才項(xiàng)目、通用技能培訓(xùn)。
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線上招聘流程：線上網(wǎng)申→在線面試→發(fā)放錄用通知書→簽訂三方就業(yè)協(xié)議→入職報(bào)到
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